Як повідомляє інтернет ресурс УкрСтрахування, провідні страхові компанії Японії – Sompo Holding та Tokio Marine Holding пропонують страхове відшкодування витрат компанії у зв’язку із наймом нових співробітників.
Цей продукт, розроблений у Tokio Marine, буде застосовуватися до компаній, які понесли витрати, якщо працівник взяв відпустку по догляду за дитиною. Оскільки ринок праці Японії зазнає серйозної нестачі кваліфікованих працівників, нова страхова пропозиція для компаній допоможе частково компенсувати витрати на пошук нових співробітників.
За даними Міністерства охорони здоров’я, праці та соціального забезпечення Японії, кількість чоловіків, які оформлюють відпустку для догляду за дитиною, стрімко зростає. У 2021 році цей показник становив 14% проти 3% у 2016 році.
Коментарі