Как сообщает интернет ресурс УкрСтрахование, ведущие страховые компании Японии – Sompo Holding и Tokio Marine Holding предлагают страховое возмещение расходов компании в связи с наймом новых сотрудников.
Этот продукт, разработанный в Tokio Marine, будет применяться в отношении компаний, которые понесли расходы, если работник взял отпуск по уходу за ребенком. Поскольку рынок труда Японии испытывает серьезную нехватку квалифицированных работников, новое страховое предложение для компаний поможет частично компенсировать расходы на поиск новых сотрудников.
По данным Министерства здравоохранения, труда и социального обеспечения Японии, количество мужчин, которые оформляют отпуск по уходу за ребенком стремительно растет. В 2021 году этот показатель составил 14% против 3% в 2016 году.
Комментарии