Согласно заявлению Intesa Sanpaolo, к 2027 году планируется уволить 10% от общего количества персонала, что соответствует примерно 9 тысячам человек. Вместо них к середине 2025 года будут наняты 3,5 тысячи «молодых людей». В банке считают, что выполнение рабочих функций с помощью ИИ, а также увольнение и частичная замена персонала «может сэкономить 500 млн евро в год».
Комментируя данное решение, генеральный директор Intesa Карло Мессина пообещал повысить прибыльность компании за счет сокращения операционных расходов и увеличения доходности в таких бизнес-сегментах, как страхование, управление активами и накопительные программы.
Интернет ресурсу УкрСтрахование также известно, что увольнения затронут 7 тысяч сотрудников в Италии и 2 тысячи сотрудников в международных подразделениях Intesa. Согласно заявлению, 4 тысячи человек должны уйти на пенсию или воспользоваться Фондом солидарности.
Комментарии